章)如果上升到执法问题，那么极有大概让公司包袱巨大的名誉损失。
李天明还真就是说到做到，几分钟之后一个西装革履的青年男子走了进来。
“你好，李先生，我是嘉兴状师事务所的陈状师。”
“你好，陈状师，这就是我给你先容的我的表妹，她的上司也就是销售部司理王司理，使用下班之余将她留在办公室，意图对她图谋不轨，公司不但不管不问，甚至于还准备扣我表妹的人为，我希望就这件事对这家公司以及王司理提起执法诉讼。”
“好的……”
陈状师摆事实讲原理，摆出了一大堆的原理，如果公司的高层治理人员对女下属举行了非法骚扰。
如果是长期非法骚扰，极有大概面对着刑事诉讼会包袱几年的监狱之灾，以及面对着巨额的赔偿。
给女员工造成的心理创伤将是无法补充的精力损失，这是一笔奋发的用度。
最重要的是这家公司还不小，一旦诉诸执法步伐将使公司遭受的巨大的社会负面影响。
李从丽和李天明坐在了劈面的休息室，此时的陈状师已经被请到了副总司理办公室。
十几分钟之后副总司理亲自来到了休息室，非常歉仄的看着李从丽。
“李小姐，你在公司产生这件事我非常的歉仄，我也是刚适才知道这件事的来龙去脉，没想到王司理竟然能够干出这种事情，我为我公司有这样的人而感触悲伤。”
“同时我代表公司向你表达慰问和歉意，并且我已经决定立刻开除王司理，并且永远不再任命这样的人，对付你的损失，我们将定时发放所有的薪水，并且特别赐与你35万元的精力赔偿，你看可以吗？”
李从丽这个时候底子不知道说什么，她原本只想拿回自己3500元的人为。
怎么突然一下子上升到了100倍的水平。
李天明淡淡的说：“陈状师，你以为这个赔偿公道吗？”
“李先生，我们国度没有对付精力损失费有明确规定，通常情况下是由责任双方自行办理，如果参照西方执法的话，大概这个数字将是微不敷道的。”
“在外面有一个女员工遭到了公司CEO的骚扰，最终息争金额高达7亿美金，并且发作了全球性的丑闻，造成该公司的CEO去职股票暴跌。”
这番言辞说完了之后，副总司理的额头上直冒盗汗。
“那个，李小姐，你在公司的这段日子，其实大家相处的都十分愉快，我们确实不知道王司理是这样的人物，这件事我确实很歉仄，这样吧，你看赔偿金到达50万如何？”
李天明淡淡的说：“算了吧，看在副总如此诚实的份上，我们就没有须要再继承胶葛下去，但是我希望你们能给王司理好好的教导一下，这样的人走哪都是莠民。”
李从丽从财务部拿到了3500元的人为，特别再拿到了50万元的巨额赔偿。
走出来之后他给了状师一笔钱，然后李从丽坐在李天明的副驾驶上，这小心脏扑通扑通的跳个不绝，感觉这就像做梦似的。
“表哥，你说他们不会再忏悔把我给告了吧？”